Contexte

Et si on réalisait ensemble votre ascension vers le sommet ?

Pourquoi vous parler de sommet ? Parce que c'est l'histoire qui nous anime, celle de Lord Edmund Hillary, un alpiniste néo-zélandais et son sherpa tibétain Tensing Norgay qui furent les premiers à atteindre le sommet de l'Everest en 1953.
Toute notre philosophie va dans ce sens : accompagner nos collaborateurs et nos clients vers la réussite de leurs projets !

Description

Afin d'accompagner nos clients dans la validation de leurs projets à forte valeur ajoutée, NORGAY recrute des Testeurs Logiciel H/F. Votre mission, au sein d'une équipe chez l'un de nos clients, comportera tout ou partie des éléments suivants : 

Co-conception des cas de tests avec les PO et les développeurs.
Constitution et maintien d’un référentiel de tests d’intégration (cas de tests, jeux de données.).
Identification et déroulé des tests de non régression (Manuels et Auto)
Analyse des résultats des campagnes de tests auto automatisées et en faire si possible une responsabilité collective partagée avec l’équipe technique
Coordination avec l'ensemble des acteurs impliqués dans la validation (Dev, Recettes)
Tests de performance pour garantir le bon fonctionnement de l’application en charge.

Profil recherché

Vous êtes :

- Force de proposition et avez le sens de l'engagement
- Doté.e de 3-4 ans d'expérience en test et validation logiciels, principalement sur des aspects fonctionnels mais avez également une culture technique
- Maitrise des outils HP ALM, Squash ou équivalent
- Autonome sur la rédaction et la réalisation d'un scénario de tests
- A l'aise avec le fonctionnement Agile
- Idéalement certifié.e ISTQB (certification possible en interne par la suite)
- Reconnu.e pour votre rigueur, vos capacités d'analyse et pour vos qualités rédactionnelles.

Dispo : Le plus tôt possible, mais nous saurons attendre la bonne personne
Localisation : Nantes

Nous recherchons de la technique mais aussi une personnalité!


Notre process de recrutement :

1. Call avec Ariane - entre 15 et 30 minutes
2. Rencontre RH et/ou opérationnelle - 1h physique ou Teams
3. Rencontre client - 30 minutes physique ou Teams